Начисления и удержания

Вопрос задал Лия В.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день.
Помогите понять смысл формирования формул и создания начислений и удержаний.
Отчего зависит создание всяких доплат/надбавок и удержаний — теоретически понятно.
??Но вот как реализовать инструментами ЗУП?? — тут начинаются сложности).
Особенно, если в зависимость делать завязку на показатели производственного календаря.
Помогите, пожалуйста, разобраться. Спасибо.

Метки вопроса: Настройка начисления

Все комментарии (5)

  1. Добрый день! Давайте рассмотрим проблему на каком-нибудь примере.

    Напишите формулу начисления без привязки к 1С, мы разберем как её настроить.

    1. Добрый день.
      Смените, пожалуйста, специалиста.

  2. Здравствуйте!
    Вопрос очень общий, тут действительно лучше рассматривать на каком-то конкретном примере. Можете привести пример того, как надо что-то рассчитывать. А я помогу помочь с настройкой в 1С.

    Про показатели производственного календаря сразу скажу, что среди показателей НЕТ такого, который бы возвращал норму производственного календаря. 🙁 Приходится изворачиваться. Посмотрите видео: :Оплата за отработанное время при суммированном учете (Видео «Реализация различных вариантов оплаты при суммированном учете рабочего времени» примерно с 3 минуты).

    1

    1. Спасибо Юлия! Здравствуйте.
      Действительно, общий вопрос. И нужна информация общего характера для понимания общего принципа. При настройке : показатель на показатель на группу показателей… — без понимания логики получается белиберда. Как-то так ☺️.
      На примерах, увы, не получается понять общий принцип формирования настроек.
      Про показатель производственного календаря… не совсем поняла, что Вы имели ввиду). Я хотела сказать, что в формуле например задействовать показатели — общее количество часов или среднемесячное… брать их можно из графика. Но в компании ведь могут создать много графиков, поэтому лучше ориентироваться на производственный календарь. ?
      Посмотрю видео и завтра придумаю какой-нибудь пример. ??

      1. Я очень извиняюсь, но честно говоря вообще не поняла о чем речь в этой фразе:
        При настройке : показатель на показатель на группу показателей…
        можете уточнить, пожалуйста, что имеете ввиду под группой показателей ?

        общее количество часов или среднемесячное… брать их можно из графика
        Сред показателей связанных с графиком работы есть только НормаДней и НормаЧасов. При расчете берутся значения из графика, который назначен сотруднику. Среднемесячное получить не получится. 🙁 Значения нормы из ПК вообще нельзя собрать ни одним показателем. 🙁 Вы посмотрели видео, на которое я дала ссылочку выше? Может быть после просмотра возникнут дополнительные вопросы?

        Еще для лучшего понимания механизмов рекомендую посмотреть:

        06 Настройка видов расчетов (часть 1)

        Видео

        • Формула расчета
        • Показатели времени

        Тоже пишите, если что-то останется не понятно после просмотра.

Комментарии закрыты.