Добрый день! Как в программе ЗУП КОРП провести компенсацию проезда новому сотруднику к месту работы?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Первоначально необходимо определиться, будет ли облагаться данная компенсация НДФЛ и страховыми взносами.
Если она включена в ЛНА или трудовой договор, то нет. Видео «Надбавка за вахтовый метод работы, проезд на вахту» в разделе «Выплаты, не облагаемые НДФЛ и страховыми взносами: берем от жизни все. Законодательный обзор» по ссылке — Выплаты, не облагаемые НДФЛ и страховыми взносами: берем от жизни все. Законодательный обзор
В программе нам нужно создать начисление:
На этой же закладке можно выбрать, пойдет компенсация на 70 счет или на 73:
Далее данную компенсацию можно будет провести в документе «Разовое начисление» и выплатить по ведомости.
В ЛНА и в трудовой договор данная компенсация не включена. На момент покупки билетов физ.лица еще не были трудоустроены.
Добрый день! В ст. 422 НК РФ указано, что не облагается страховыми взносами сумма компенсации за переезд сотрудника. С НДФЛ такая же ситуация.
На мой взгляд, безопаснее начислить НДФЛ и страховые взносы с данной выплаты.
Спасибо!