Добрый день!
Подскажите, как должно рассчитываться вознаграждение платежного агента?
Если в течении месяца мы уплачиваем по исполнительным листам не менее 2-х раз в месяц, а то и более( отпуск, больничный) то и при начислении заработной платы должно учитываться количество выплат?
Все комментарии (4)
Комментарии закрыты.
Добрый день! Вознаграждение платежного агента в программе рассчитывается следующим образом:
Добрый день!
Я правильно поняла Вас, что не зависимо от количества выплат по исполнительному листу в месяце(аванс , отпускные , б/л , з/п) в документе начисления заработной платы не учитывается количество выплат в межрасчет?
У нас в программе создан тариф для сбербанка. Допустим, Сумма платежного поручения 100. Если осуществляем выплаты в межрасчет , то сумма вознаграждения платежного агента должна учитываться по каждой выплате? Если она применима ко всей переводимой сумме, то она не покрывает расходы организации.
Добрый день!
Я правильно поняла Вас, что не зависимо от количества выплат по исполнительному листу в месяце(аванс , отпускные , б/л , з/п) в документе начисления заработной платы не учитывается количество выплат в межрасчет?
У нас в программе создан тариф для сбербанка. Допустим, Сумма платежного поручения 100. Если осуществляем выплаты в межрасчет , то сумма вознаграждения платежного агента должна учитываться по каждой выплате? Если она применима ко всей переводимой сумме, то она не покрывает расходы организации.
Добрый день! Здесь имеется в виду следующая ситуация.
Например, в Сбербанке предел удержания в адрес платежного агента 2 000 руб с суммы перевода за месяц:
Если мы проводим удержание алиментов при расчете отпуска:
То программа при окончательно расчете, запомнит, что 56,28 мы уже удержали и больше 2 000 не возьмет: