Поле «Подключен к КЭДО» в аналитических отчетах (ЗУП 3.1.27.148 / 3.1.28.60)

У вас нет доступа на просмотр этого раздела Чтобы получить доступ: Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом. Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера. Вход на сайт Забыли пароль? Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться

КЭДО: окончание действия согласия на присоединение к КЭДО (ЗУП 3.1.23.649 / 3.1.25.36)

У вас нет доступа на просмотр этого раздела Чтобы получить доступ: Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом. Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера. Вход на сайт Забыли пароль? Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться

КЭДО: поддержка единого формата с 01.03.2023 (ЗУП 3.1.23.649 / 3.1.25.36)

У вас нет доступа на просмотр этого раздела Чтобы получить доступ: Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом. Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера. Вход на сайт Забыли пароль? Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться

КЭДО: Возможность настройки состава подписантов (ЗУП 3.1.23.558 / 3.1.24.408)

У вас нет доступа на просмотр этого раздела Чтобы получить доступ: Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом. Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера. Вход на сайт Забыли пароль? Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться

С 1 марта 2023 — единые требования к кадровым электронным документам

Источник: Приказ Минтруда от 20.09.2022 N 578н Информация для: работодателей Минтруд утвердил единые требования к составу и форматам кадровых документов, оформляемых в электронном виде без дублирования на бумажном носителе. Согласно единым требованиям, электронный кадровый документ состоит из: из основной части — PDF-файла; приложения (если оно есть) в формате для текстовых, табличных, графических и структурированных данных; электронной подписи; машиночитаемой доверенности для подписи (если нужна); описания электронного документа в формате XML. (далее…)

Электронный документооборот разрешен не для всех кадровых документов

Источник: Письмо Минтруда от 12.01.2023 N 14-6/ООГ-97 Информация для: работодателей ТК РФ разрешает создавать, подписывать, использовать и хранить документы, связанные с работой, в электронном виде. Но применять кадровый электронный документооборот (КЭДО) можно не ко всем документам. (далее…)

Согласия на присоединение к кадровому ЭДО (ЗУП 3.1.23.165 / 3.1.24.23)

В программу добавлена возможность хранения и учета согласий сотрудников на присоединение к кадровому ЭДО. Функциональность доступна начиная с версии 5.0.3.66 сервиса 1С: Кабинет сотрудника. (далее…)

Доработки 1С:Кабинет сотрудника (версия 5.0.3)

У вас нет доступа на просмотр этого раздела Чтобы получить доступ: Оформите коммерческую подписку или Активируйте демо-доступ бесплатно на 8 дней и войдите под своим аккаунтом. Проверить свою подписку можно в Личном кабинете или уточнить у своего личного менеджера. Вход на сайт Забыли пароль? Ещё нет аккаунта? Зарегистрироваться