Как в ЗУП 3 версии КОРП внести данные по результатам спец.оценки условий труда?

Последнее изменение: 23.11.2023

В ЗУП 3 версии КОРП с 1 июня 2019 г. в Организации действует спец.оценка по должности Электрогазосварщик — подкласс 3.1. В программе ведется история изменения штатного расписания, поэтому для изменения данных по позиции штатного расписания был создан документ Изменение штатного расписания (Кадры – Изменения штатного расписания — Изменение штатного расписания):

В расшифровке позиции штатки на вкладке Дополнительно установлен флажок Взимаются взносы за занятых на работах с досрочной пенсией и выбраны условия труда — Работы с тяжелыми условиями труда, подпункты 2 — 18 пункта 1 статьи 30 закона «О страховых пенсиях»:

Эти настройки нужны для начисления дополнительных страховых взносов. Размер тарифа будет зависеть от указанного класса условий труда.

Установлен код особых условия труда – 27-2 и Код позиции списка23200000-19756:

Эта информация отражается далее в отчете СЗВ-СТАЖ.

Заполнены данные для реквизитов Характер выполняемых работ и Первичные документы для дальнейшего заполнения Раздела 5 формы ОДВ-1:

Однако нет возможности выбрать класс условий труда по результатам спец.оценки, поле заблокировано:

Как в ЗУП 3 версии КОРП можно внести результаты спец.оценки условий труда?

Размеры тарифов смотрите на странице Размеры МРОТ, пособий, тарифы страховых взносов в 2018-2019 году (памятка)

Для ввода информации о результатах спец.оценки условий труда по позиции штатного расписания в ЗУП 3 версии КОРП следует воспользоваться документом Результаты спецоценки усл.труда (Охрана труда — Результаты спецоценки усл.труда — Результаты спецоценки усл.труда), указав Класс условия труда и дату начала действия результатов:

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Оцените публикацию
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд

(2 оценок, среднее: 5,00 из 5)


Загрузка...
Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете

Добавить комментарий